Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Data WarehouseMedical Park Amerang
Sachbearbeiter (m/w/d) ArtikeldatenmanagementEUROBAUSTOFF Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Projekt Manager Produktion - Datenanalyse & Digitalisierung (m/w/d)Aptar Radolfzell GmbH
Supplier Data Manager (m/f/d)Advantest Europe GmbH
Informatiker / Data Scientist (m/w/d) Institut für Diagnostische und Interventionelle RadiologieUniversitätsklinikum Düsseldorf
Fullstack-Entwickler:in (m/w/d) DatenbankentwicklungDeESA GmbH
Teamleiter (m/w/d) Forderungs- / Debitoren- & StammdatenmanagementCHEFS CULINAR Süd GmbH & Co. KG
Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.
In unserer Unternehmenszentrale Amerang im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bereich Management & Verwaltung.
Wir suchen Sie als
Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Warehouse
Aufgaben
- Erstellung und Pflege der unternehmensweiten Berichte, Dashboards und KPIs
- fachliche Betreuung und inhaltliche Weiterentwicklung der Reportingstrukturen im unternehmensweiten Data Warehouse
- Erstellung von ad-hoc Analysen und Auswertungen
- sehr enge Zusammenarbeit mit den IT-Verantwortlichen für das Data Warehouse und den Applikationsbetreuern, insbesondere zu den Themen Datenbereitstellung, Datenqualität und Reporting
- Mitarbeit bei abteilungsübergreifenden und unternehmensweiten Projekten
Profil
- erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Controlling mit Schwerpunkt BI-Systeme / Data Warehouse
- hohe IT-Affinität mit sehr guten Kenntnissen in MS Office und Erfahrung mit SQL-Datenbankabfragen
- Verständnis für Datenmodellierung und komplexe Zusammenhänge
- Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen
- Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und analytisches Denken
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren und expandierenden Unternehmen im Gesundheitswesen
- Leistungsgerechte und angemessene Vergütung
- Flache Hierarchie und ein kollegiales Miteinander
- Mitarbeitervergünstigungen durch „corporate benefits“, Essenszuschuss, Jobrad und vieles mehr